My Queue

There are no Videos in your queue.

Click on the Add to next to any video to save to your queue.

There are no Articles in your queue.

Click on the Add to next to any article to save to your queue.

There are no Podcasts in your queue.

Click on the Add to next to any podcast episode to save to your queue.

You're not following any authors.

Click the Follow button on any author page to keep up with the latest content from your favorite authors.

Recursos Humanos

Cómo gestionar a tus teletrabajadores

Conoce las claves que te ayudarán a motivar y administrar a tus empleados, donde quiera que se encuentren.
Cómo gestionar a tus teletrabajadores
Crédito: Depositphotos.com
3 min read
Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales.

El trabajo desde casa o teletrabajo se ha insertado entre las distintas regiones del mundo. En países europeos y asiáticos, por ejemplo, se ha transformado en una práctica muy común, como sucede en la empresa British Telecom donde 40% de los 100 mil empleados trabajan de manera remota.

Según la propia compañía, este alto porcentaje se debe a los beneficios que obtienen de aquella modalidad pues invierte menos en insumos y elimina los gastos de los empleados en desplazamiento.

A pesar de estos beneficios, la mayoría de los empresarios mexicanos no creen en esta fórmula, porque piensan que no tienen el control sobre su empleado. Según un reciente estudio de Yankee Group, encargado por HP, un 42% de las empresas de Brasil, México y Colombia tiene al menos un 10% de sus empleados trabajando a distancia.

Las compañías que lo utilizan dan crédito a la posibilidad de evadir el "tiempo muerto" que representa laborar en grandes ciudades, por los altos índices de conflictividad vial que se presentan todos los días. Teniendo en cuenta esto, los expertos aseguran que como pequeño o mediano empresario valdría la pena darse la oportunidad de aplicarlo durante un periodo determinado.

Sin embargo, el teletrabajo viene también acompañado de obligaciones y complejidades que no todos son capaces de superar. Entonces, ¿qué podemos hacer para optimizar esta nueva realidad laboral?

Objetivos

Cuando una buena parte de tu plantilla no trabaja en tus instalaciones, puede resultar complicado que entiendan qué es lo que tienen que hacer en cada momento. Ante ello, eres tú quien debe tomar las riendas y gestionar todo el trabajo con herramientas que van desde la clásica listas de tareas, las fechas de entrega programadas, o los gestores de proyectos.

Equipo

Aunque puede que muchos de tus teletrabajadores nunca lleguen a conocerse en persona, es importante que sepan que están trabajando en un proyecto común, y por lo tanto deben entender que no son islas, sino parte de un todo. Lo ideal es realizar, de vez en cuando, una videoconferencia o agendar reuniones a las que asista todo el personal.

Herramientas adecuadas

Es primordial, para completar de mejor forma su trabajo, garantizar que todos tus teletrabajadores, cuenten con todas las herramientas necesarias para realizar su trabajo; desde equipos de cómputo, hasta programas, software y dispositivos móviles que faciliten sus tareas.

Comunicación regular

Uno de las situaciones más frustrantes para todo teletrabajador es no recibir ningún tipo de feedback o retroalimentación por parte de la empresa para la que trabaja. Muchas veces puede acabar por tener la sensación de " no importa la calidad del trabajo" que está desarrollando porque al final cobra puntualmente a fin de mes sin recibir ningún comentario.

Una buena política de comunicación implica que el teletrabajador sea parte activa de la empresa.

Relaciones humanas

Aunque parezca mentira que tengamos que recordar estas cosas, no podemos sino en insistir que nuestros teletrabajadores aunque no lo veamos, son personas, no robots que nos entregan trabajo vía e-mail. Por lo tanto, siempre hay que tratarlos como tal.

¿Quieres saber más? Consulta nuestro Especial sobre Oficinas Virtuales

Keep Reading

Mexico Desconocido

Lugares originales cerca de la CDMX para visitar durante el puente

Te recomendamos algunos lugares originales que están cerca de la CDMX y que mezclan buena gastronomía, historia y paisajes hermosos.
Nupcias Magazine

6 ideas muy originales para la recepción de tu boda

A tus invitados les encantará que los recibas de esta manera.
Cine Premiere

Cruz Azul se integra al DC Extended Universe

Tal vez tenga 21 años sin título, pero el Cruz Azul ya puede presumir ser el primer equipo mexicano con presencia en la popular franquicia.
Altonivel

Tesla presenta su auto eléctrico de 39,000 dólares: Model Y

Elon Musk dijo que el SUV compacto debutaría por primera vez en una versión de mayor autonomía con un alcance de 482 kilómetros a un precio de 47,000 dólares.

More from Entrepreneur

David provides constructive insight to help businesses focus on their company growth, build brand awareness and know when and how to raise money.
Book Your Session

In as little as seven months, the Entrepreneur Authors program will turn your ideas and expertise into a professionally presented book.
Apply Now

Are you paying too much for business insurance? Do you have critical gaps in your coverage? Trust Entrepreneur to help you find out.
Get Your Quote Now

Latest on Entrepreneur