Empleados millennials

3 razones por las que no se contrata a millennials

Aunque en los últimos años esta generación ha logrado apoderarse de gran parte del mercado laboral, para algunas empresas, aún carecen de ciertos talentos que impiden su contratación. Te contamos cuáles son.
3 razones por las que no se contrata a millennials
Crédito: Depositphotos.com
Entrepreneur Staff
3 min read

A pesar de que los millennials se han convertido en empleados obligados al interior de las empresas, aún existen un par de poderosas razones por las que al momento de reclutar personal, los directivos dudan en contratar a los integrantes de esta generación.

"No todos los millennials están cortados por la misma tijera, habrá algunos que prefieran estar en movilidad, pero habrá otros que sí quieran permanecer en un trabajo estable", comentó Carlos Cagigas García, director general de Virtual 5 y Head Junter México en el evento 'Acelera tu negocio. Innova, impacta y crece', realizado de manera conjunta por Entrepreneur  y Microsoft.

Cagigas García recomendó a las empresas crear un plan de vida y carrera para esa generación, ya que mientras mejor sea el esquema organizacional, mayor será el éxito de desarrollar talentos.

Por su parte, Giancarlo Milanesi, fundador y CEO de Par de Ideas, destacó la importancia de valerse de la tecnología para crear equipos de trabajo más integrados, al tiempo de saber escoger bien al personal al momento de reclutarlo.

"Son jóvenes que tienen grandes expectativas. Muchos de ellos quieren llegar a mejorar y emprender, y son a esos a los que hay que sacarles provecho."

Sin embargo, Milanesi aseguró que es importante que las empresas sepan detectar a un millennial productivo a uno que no lo es.

Las tres razones

Con base en su experiencia, Carlos Cagigas García y Giancarlo Milanesi compartieron de manera conjunta las tres principales razones por las que en la actualidad las empresas dudan al momento de dar empleo a esta generación.

1. No todos saben trabajar a distancia

Hay quienes necesitan un seguimiento y por eso es importante que las empresas primero realicen una estrategia basada en su desempeño presencial.

2. Carecen de algunas competencias y habilidades

A pesar de que esta generación nació con la tecnología, la paciencia y el compromiso no son sus fuertes. Desean escalar a puestos ejecutivos en poco tiempo y sin mucho esfuerzo, además de que no están dispuestos a alterar su balance entre vida y trabajo.

3. Tienen poca fidelidad hacia las empresas 

Debido a que esta generación busca, además de una estabilidad económica, un equilibrio personal y profesional, así como oportunidades de crecimiento, en muchas ocasiones aceptan propuestas sin analizarlas bien y sin una negociación de por medio.

Keep Reading

Mexico Desconocido

12 cosas que hacer en Salamanca, Guanajuato

Te compartimos esta lista de cosas que hacer en Salamanca, para que aproveches cualquier fin de semana o puente y te lances a Guanajuato.
Nupcias Magazine

Many moons, luna de miel para millennials

Porque definitivamente un viaje no es suficiente.
Cine Premiere

Andrew Lincoln en trilogía de películas The Walking Dead

Tras el reciente episodio, AMC sorprende: Andrew Lincoln regresará como Rick Grimes, ¡pero a una trilogía de películas The Walking Dead!
Altonivel

Apple expande su imperio a Texas e invierte mil millones de dólares

La nueva planta de Apple acogerá inicialmente a 5,000 empleados, pero tendrá capacidad para crecer hasta 15,000 más adelante

More from Entrepreneur

Learn to be a better leader and develop successful marketing and branding strategies with Dr. Patti Fletcher's help.
Book Your Session

In as little as seven months, the Entrepreneur Authors program will turn your ideas and expertise into a professionally presented book.
Apply Now

Are paying too much for business insurance? Do you have critical gaps in your coverage? Trust Entrepreneur to help you find out.
Get Your Quote Now

Latest on Entrepreneur

My Queue

There are no Videos in your queue.

Click on the Add to next to any video to save to your queue.

There are no Articles in your queue.

Click on the Add to next to any article to save to your queue.

There are no Podcasts in your queue.

Click on the Add to next to any podcast episode to save to your queue.

You're not following any authors.

Click the Follow button on any author page to keep up with the latest content from your favorite authors.