Cultura laboral
Según nuevas investigaciones, 4 de cada 5 empleados quieren aprender a usar la IA en el trabajo — y es responsabilidad de los líderes enseñarles. Aquí te decimos cómo
Descubre estrategias para promover el aprendizaje y desarrollo continuos, requisitos para sobrevivir en el lugar de trabajo actual, cada vez más impulsado por la inteligencia artificial.
Querido jefe, tenemos demasiadas juntas: está es la razón por la que los mejores equipos tienen menos reuniones
En la carrera de la vida laboral moderna, la clave es la eficiencia.
Priorizar el bienestar de tus empleados es la decisión empresarial más inteligente que puedes tomar. Aquí te decimos cómo
Echa un vistazo a estas estrategias para implementar un enfoque integral del bienestar de los empleados y observa cómo se disparan la moral, la productividad y la satisfacción laboral.
Cómo evitar las trampas de la colaboración — y cuándo evitarla por completo
En lo que respecta a la productividad, más no siempre es mejor. Descubre cómo optimizar el equilibrio de tu empresa entre el trabajo en equipo y el tiempo a solas para que puedas concentrarte profundamente.
Los 5 pilares para construir una cultura de éxito en una startup
La cultura es el factor más importante para las startups, hay muchas prioridades, pero si tu equipo no está alineado, el negocio fracasará sin importar qué más tengas a tu favor.
3 sencillas maneras de demostrarle a tus empleados que te importan
Al mostrarle a tus empleados que los valoras, puedes crear un ambiente de trabajo más productivo y agradable para todos.
Hay un nuevo Récord Guinness: ¡Este hombre ha trabajado más de 84 años para la misma empresa!
El brasileño comenzó a trabajar en enero de 1938 y hasta la fecha lo sigue haciendo en la misma compañía.