¿Su trabajo le está costando más de lo que le está pagando? Las personas que no están satisfechas con su trabajo suelen decir cosas como "la rutina diaria" o estar "en una rueda de hámster". Estos términos lamentables tienden a ser pronunciados por aquellos que odian (o no están satisfechos) en su posición actual.
Por Elizabeth Pearson •
Este artículo fue traducido de nuestra edición en inglés.
Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales
Tu amas tu trabajo?
Si la respuesta es no, es comprensible. Según una encuesta de 2020, el 60% de las personas odian sus trabajos o los han abandonado por completo. ¿Y quién puede culparlos? Cuarenta, 60 o incluso 80 horas semanales de trabajo pasan insoportablemente lento cuando un trabajo no satisface nuestras necesidades y deseos. Muchas personas pasan años en una insatisfacción laboral aplastante antes de hacer algo al respecto, y déjame decirte: no hay razón para permanecer miserable durante tanto tiempo.
Si está leyendo esto, probablemente haya pasado algún tiempo preguntándose si vale la pena esforzarse por mantener un trabajo que siente que le está costando más de lo que le está pagando. Si comienzas el día con un cierto nivel de pavor y lo terminas sintiéndote agotado, entonces sí, te está costando algo: tu felicidad.
Relacionado: 4 formas en las que el fantasma de los solicitantes de empleo perpetúa la opresión
Se necesita compromiso para salir adelante y encontrar un trabajo que te guste, pero te aseguro que al final valdrá la pena, incluida tu cordura y calidad de vida. A continuación, se ofrecen algunos consejos sobre cómo afrontar la infelicidad laboral.
Haga de la búsqueda de trabajo un hábito
Si vive en la infelicidad laboral, entonces lo mejor para usted es comenzar a buscar un nuevo trabajo o, al menos, un trabajo que tenga más potencial para brindarle satisfacción. Comience configurando alertas de trabajo en sitios de trabajo como LinkedIn para puestos que podrían ser buenos candidatos. Luego, dé un paso más y comuníquese activamente con los gerentes de contratación (no solo RR.HH.) a través de una plataforma como LinkedIn, o envíe un correo electrónico directamente si tiene su información y exprese su interés en su empresa. El mercado laboral es difícil en este momento, pero esto lo ayudará a mantener su nombre y ser considerado para nuevos puestos. Esto también muestra iniciativa, que siempre es muy buscada.
Si busca trabajo todas las semanas, nunca dejará de exponerse. Mantenga sus solicitudes de empleo actualizadas y prepárese para postularse para nuevos puestos a medida que estén disponibles.
Esto significa que cualquier oferta de trabajo que se presente se sentirá como una bonificación en lugar del objetivo final. El rechazo no lo apagará si es solo un paso más en el camino para lograr lo que realmente desea de la vida.
Relacionado: Conozca a la startup que quiere aportar 'cordura' a la búsqueda de empleo
Haz tu investigación
Los sitios de empleo como Glassdoor le brindan un vistazo a la empresa y la cultura de las empresas que podrían interesarle. Estos también son muy útiles al considerar si un trabajo valdrá la pena o no su tiempo y energía.
Lo último que quiere hacer es dejar un mal trabajo por uno que encaja aún peor culturalmente.
Planifique el trabajo de sus sueños
Crea tu propio puesto de trabajo. Sí, muchos de nosotros trabajamos en trabajos que encajan en ciertos segmentos, pero si está luchando por encontrar un trabajo que coincida con su conjunto de habilidades, experiencia y pasión, cree un puesto personalizado. Escriba la descripción del trabajo de sus sueños y comience respondiendo estas preguntas:
- ¿Quiero tener la posibilidad de ganar más dinero del que obtengo actualmente?
- ¿Quiero más responsabilidad?
- ¿Qué haría yo en un trabajo que se ajuste a ese título de trabajo?
- ¿Qué tipo de habilidades necesitaré adquirir y qué se puede transferir de mi puesto actual o de otros puestos que he desempeñado?
- ¿A quién debo informar?
- ¿Quién me informa (si corresponde)?
- ¿Cuánto tiempo dedicaré a este trabajo cada semana, en promedio, en el transcurso de un año?
Relacionado: 10 secretos para encontrar un trabajo que te guste
actúa rápido
Idealmente, debería postularse para una oferta de trabajo dentro de una semana o dos de la publicación. Ser uno de los primeros en obtener su nombre y currículum frente a los ojos de un reclutador solo será beneficioso para usted. Después de todo, un informe de Brazen encontró que el 43% de las vacantes se llenan durante los primeros 30 días.
Si procrastina, corre el riesgo de que alguien más calificado obtenga su solicitud antes que usted y la suya nunca sea revisada.
Concédase recompensas por el éxito en el trabajo ... y los reveses
Siempre hay días buenos y malos en el trabajo, sin importar quién seas o dónde trabajes. Cuando las cosas vayan bien, regálese algo especial: café, almuerzo fuera, cualquier cosa que se sienta como una pequeña celebración.
Trate de mantener una actitud positiva y paciente
No siempre es fácil encontrar un trabajo que te guste, pero es posible.
La buena noticia es que hay formas de solucionar este dilema. Solo necesita saber dónde buscarlos.
Y cuando empiece a buscar en serio, recuerde estos cinco pasos:
1. Mantente positivo
2. Mantenga la mente abierta
3. Haga preguntas
4. Sea persistente
5. Haga un seguimiento de sus clientes potenciales
Ellos lo ayudarán a guiarlo a través de esta experiencia a menudo confusa o frustrante de encontrar su carrera ideal, para que un día pronto pueda sentirse cómodo diciendo "Amo mi trabajo" sin ninguna reserva.
Relacionado: Cómo dominar la entrevista y conseguir el trabajo
