Elon Musk advierte a sus empleados: renuncien o comprométanse a trabajar en un ambiente laboral "rudo" El empresario envío a los empleados de Twitter un correo electrónico en el que les da la opción de renunciar y obtener tres meses de sueldo.

Pasan los días y la tensión se sigue acumulando dentro de las oficinas de Twitter. Luego de haber corrido a los altos directivos, haber recortado a la planta laboral aproximadamente en un 50%, de haber erradicado el trabajo a distancia dentro de la empresa y de haber tratado de reinventar el sistema de verificación de cuentas, Elon Musk ha lanzado una nueva advertencia a sus empleados.

Según reporta The Washington Post, el empresario, quien tomó el control de la red social el pasado 27 de octubre, envío un correo electrónico nocturno en el que le da a los actuales empleados dos opciones: renunciar y recibir una compensación de tres meses de sueldo o comprometerse a trabajar dentro de un ambiente laboral "rudo" (hardcore en inglés).

En el correo se lee: "En el futuro, para construir un Twitter 2.0 innovador y tener éxito en un mundo cada vez más competitivo, tendremos que ser extremadamente duros. Esto significará trabajar largas horas a alta intensidad. Solo un desempeño excepcional constituirá una calificación aprobatoria".

Los trabajadores tienen hasta las 17:00 horas (hora del este) de este jueves 16 de noviembre para tomar una decisión.

Desde la llegada de Musk hay reportes de gente trabajando largas horas sin parar, al grado de tener que pernoctar en la oficina. Además, el nuevo dueño ha impuesto fechas de entrega de proyectos sumamente ambiciosas, entre ellas la de la palomita de verificación que será liberada de nueva cuenta el próximo 29 de noviembre. En días pasados un empleado perdió su trabajo por haberse atrevido a corregir públicamente a Musk vía Twitter en torno a la velocidad de carga de la aplicación en plataformas Android.