5 startups de tecnología de la salud a tener en cuenta en 2021 Ningún sector de la economía ha cambiado más rápidamente en el último año que la tecnología de la salud.

Es un momento interesante para ser una startup de atención médica. La economía mundial ya estaba cambiando rápidamente antes de que la salud pública ocupara un lugar central en 2020.El año pasado supuso una prueba de estrés colosal para nuestra salud física y mental, y los resultados fueron claros: la necesidad de soluciones del siglo XXI va mucho más allá de la virología, inmunología y epidemiología. Han surgido varias soluciones prometedoras para satisfacer esas necesidades.

Estas cinco nuevas empresas innovadoras destacan la variedad de desafíos que enfrenta el sector de la salud y la rapidez con la que se pueden aplicar las tecnologías emergentes para enfrentarlos.

1. Babyscripts

Las mujeres embarazadas enfrentan un viaje arduo en las mejores circunstancias, pero la escasez crítica de proveedores de obstetricia en los EE. UU. Ha aumentado su carga. Cuando la crisis de salud global golpeó a principios de 2020, algunos proveedores cambiaron el 100 por ciento de sus pacientes a herramientas de monitoreo remoto. Babyscripts estaba en una posición única para ayudar a los gineco-obstetras a mantener de manera segura a sus pacientes fuera de la clínica mientras mantenían una atención de calidad. Durante los primeros meses de 2020, Babyscripts experimentó un crecimiento de hasta un 600 por ciento en el uso de estas herramientas.

La plataforma de monitoreo remoto de Babyscripts permite a los proveedores rastrear signos vitales como la presión arterial e intervenir cuando se detecta un riesgo elevado. Su aplicación móvil transmite información crítica a los pacientes, como cambios en las políticas de visitas al hospital.

El director ejecutivo y cofundador, Anish Sebastian, dijo que alrededor del 20 por ciento de las madres sufren problemas de salud mental durante y después del embarazo, pero el riesgo a menudo se pasa por alto durante las citas con el médico debido a limitaciones de tiempo, estigmas y otras razones. Para 2021, Babyscripts está probando un producto único en su tipo para el monitoreo remoto en tiempo real de la salud mental materna, facilitado por un proveedor de atención. Actualmente, el producto se está probando en versión beta en George Washington Medical Faculty Associates (GW-MFA), entre otros, antes de su lanzamiento oficial.

Relacionado: Healthtech es la nueva asistencia sanitaria

2. Laboratorios Fisher Wallace

A medida que la depresión y la ansiedad emergieron como crisis de salud nacional, los médicos lucharon por satisfacer la demanda de servicios de salud mental. Para aquellos con poco o ningún acceso a medicamentos recetados o sesiones de terapia, Fisher Wallace Laboratories tiene una solución: un dispositivo de electroterapia craneal único, el único dispositivo transcraneal en el mercado.

El estimulador Fisher Wallace se ha mostrado prometedor en ensayos clínicos para tratar la depresión, la ansiedad y el insomnio. Un tratamiento de 20 minutos activa neurotransmisores clave, como la dopamina, la beta-endorfina y la serotonina, y reduce el cortisol, la hormona del estrés.

Más de 10,000 médicos y otros profesionales de la salud mental ya han recetado el dispositivo a sus pacientes. El año pasado se registró un aumento del 25 por ciento en la demanda, según el presidente Chip Fisher. Fisher cree que diferentes terapias, no solo intervenciones farmacéuticas puras, solo obtendrán aceptación a medida que pase el tiempo. Actualmente, la FDA avanza hacia la aprobación de Clase II, basada en el éxito de varios estudios de pares importantes.

Relacionado: 5 formas emocionantes en que las nuevas empresas de tecnología de la salud están mejorando vidas

3. TailorMed

TailorMed es una plataforma de software revolucionaria que ayuda a los sistemas de salud y las prácticas especializadas a identificar a los pacientes en riesgo de no pagar por la atención. A partir de ahí, el proveedor puede inscribir al paciente en una amplia variedad de recursos: programas de asistencia financiera, recursos comunitarios y estatales, planes de seguro, asistencia con las primas y programas que apoyan a los pacientes con sus gastos de subsistencia.

TailorMed se encuentra ahora en más de 50 centros de atención médica y 200 clínicas en todo el país.

El CEO Srulik Dvorsky creó la compañía después de servir como cuidador de varios miembros de la familia con cáncer. Reconoció cómo el alto costo de la atención médica ejercía presión sobre los pacientes que no podían pagar sus facturas médicas y la tensión financiera resultante que suponía para los proveedores de atención médica. Según una encuesta reciente de Bankrate , casi el 22 por ciento de los estadounidenses evitaron usar la atención médica durante la crisis de salud mundial debido a costos prohibitivos.

Relacionado: 4 razones por las que las startups de tecnología de la salud luchan por escalar

4. Dadi

La infertilidad masculina representa del 40 al 50 por ciento de todos los casos de infertilidad y afecta aproximadamente al 7 por ciento de todos los hombres . Sin embargo, relativamente pocas innovaciones han facilitado que los hombres infértiles puedan formar una familia.

Dadi es un kit de prueba de esperma para llevar a casa que devuelve una evaluación médica completa dentro de las 24 horas posteriores a su llegada al laboratorio. Si el esperma del paciente está sano, Dadi puede almacenar criogénicamente la muestra en su laboratorio seguro y de última generación. Un depósito viable se divide en tres viales separados, lo que brinda a cada paciente tres oportunidades para fertilizar un óvulo con un kit.

¿Por qué almacenar una muestra de esperma? Congelar los espermatozoides en su forma más saludable es una nueva póliza de seguro contra la infertilidad, que permite a los futuros padres protegerse contra una afección médica futura o una deficiencia hormonal más adelante en la vida. El director ejecutivo Tom Smith dice que entre sus clientes se encuentran hombres que van desde finales de la adolescencia hasta los 70 años.

5. HealthBridge

La combinación de factores de estrés financiero y emergencias médicas ha abrumado a muchos estadounidenses durante el año pasado. Si no es el desempleo o el subempleo, los planes médicos que tienen deducibles altos hicieron que muchos evitaran visitar a su médico cuando debían hacerlo.

Esto viene con consecuencias. La cofundadora y directora de operaciones de HealthBridge , Amy Chambers, dijo que los empleados podrían permanecer más enfermos por más tiempo, suponiendo que no experimenten resultados más graves. Es posible que falten al trabajo o que reciban atención más costosa en el futuro porque no fueron atendidos de inmediato.

Lanzado como prueba piloto en 2019, HealthBridge se expandió en 2020 a medida que aumentaba la demanda de asistencia financiera. Su objetivo es hacer que la atención médica sea más asequible y accesible. Cubre los gastos médicos de un empleado, como deducibles y copagos, y los consolida en un plan de pago mensual único, como una tarjeta de crédito sin intereses adicionales. HealthBridge se ejecuta en un sistema de TI patentado que cubre todos los gastos médicos dentro y fuera de la red y está garantizado para todas las personas inscritas en el plan de salud de una empresa sin formularios de inscripción.