Aproveche la ventaja: escapar del 9-5 para convertirse en un propietario de negocio 100% a tiempo completo

Construir su propia empresa es más que un sueño ... es una realidad que se puede obtener y puede confiar en su trabajo actual para ayudarlo.

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Este artículo fue traducido de nuestra edición en inglés utilizando tecnologías de IA. Pueden existir errores debido a este proceso. Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales.

Muchos de nosotros simplemente estamos tratando de dominar la natación en una piscina, literal y figurativamente. Si su trabajo no le permite pagar uno o tal vez si simplemente quiere saber si puede nadar sin ellos, curar la mentalidad de un nadador es un buen punto de partida.

Establezca metas, obtenga lecciones, rinda, mejore y manténgase a flote ... suena familiar, ¿verdad? Lo único que falta es el borde de la piscina que en este escenario representa su trabajo de 9 a 5.

Existe la gran idea errónea de que para nadar tienes que saltar a 12 pies de agua sin chaleco salvavidas, pero esa es una forma segura de ahogarte si no estás preparado. La pregunta también viene a la mente, "¿Por qué?" Si esa no es la única forma.

Cuando tienes un 9-5 y un negocio:

  • Puede confiar en un cheque de pago fijo hasta que su empresa genere los beneficios que necesita
  • Se puede reservar dinero adicional para financiar el negocio.
  • Antes de hacer la transición, puede evaluar si el trabajo por cuenta propia es para usted, algunos lo odian y a otros no les va bien.
  • Hay tiempo para evaluar si la empresa es escalable

Por lo tanto, puede usar la repisa a su favor y cuando decida dejar su trabajo, recuerde que un trabajo es solo una repisa y todavía está allí, solo tomará algunos pasos adicionales para volver a él si es necesario.

1. No te lo tomes como algo personal, pero deberías

Antes de dejar un trabajo, debe asegurarse de que su futuro y el de su familia no estén totalmente comprometidos. Sí, arriesgue, pero calcule todos los escenarios para evaluar el impacto total. Vivienda, ahorros, comida, matrícula universitaria ... todo. Parte del negocio es cuidar de los suyos y de lo que es una empresa sin un director ejecutivo sólido.

2. Realismo empresarial

Una empresa no puede estar respaldada al 100% por la teoría. Sí, idealmente todos queremos lograrlo, pero: las ventas pronosticadas basadas en ingresos anteriores, las tasas de adquisición de clientes, las ofertas de productos / servicios patentados y la mejora de los márgenes de ganancia son un mejor apalancamiento porque son medibles.

3A. Pagarás por la salud y el bienestar

Dos grandes beneficios de trabajar para muchas empresas establecidas son la atención médica y la jubilación, y lo paga ahora o más tarde.

Cuidado de la salud en pocas palabras

A las empresas se les ofrecen descuentos y beneficios adicionales en los planes de atención médica porque compran muchos a la vez, así que considérelo al por mayor.

No es raro ver con una empresa:

  • Empleados que pagan muy poco por el plan, por ejemplo $ 150 por mes
  • Deducibles / copagos bajos, es decir, la cantidad que paga cuando recibe atención médica
  • Planes PPO (Organización de proveedores preferidos) donde puede elegir cualquier médico de su elección (dentro o fuera de la red)

Cuando compra un plan de atención médica privado solo para usted o su familia (no proporcionado por la empresa):

  • Los planes pueden ser costosos y tener deducibles más altos.
  • Solo los planes HMO (organización de mantenimiento de la salud), es decir, médicos dentro de la red están disponibles

No soy mayor, no tengo una condición de salud sobresaliente y estoy bastante saludable, por lo que no necesito un plan HMO costoso, ¿verdad?

Puede parecer que un plan de $ 350 al mes versus un plan de $ 575 le ahorra $ 225 al mes o $ 2700 al año, pero si se enferma, ese plan de $ 350 podría dejarlo con una factura médica de $ 7500, que es mucho más de $ 2700. Pague por una buena cobertura por adelantado.

Además, antes de dejar su trabajo:

  • Ve al médico antes de renunciar. Su trabajo es brindarle un seguro médico como parte de su paquete de compensación, así que úselo todo.
  • Ponga su salud en orden (coma bien, baje de peso y haga ejercicio). Dentro de su locus de control, intente evitar la necesidad de atención médica adicional.

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3B. Jubilación en pocas palabras

Cuando trabaja para una empresa, es posible que tengan una pensión en la que está configurado para recibir un pago regular durante su jubilación. También pueden tener un plan 401 (k) en el que puede contribuir con impuestos diferidos y su empresa puede igualar lo que usted contribuye.

También hay opciones sobre acciones y opciones de Cuenta de Jubilación Individual (IRA), pero cuando trabaja solo para usted, es crucial configurar ambas por su cuenta.

Las dos principales razones por las que muchas personas, los millennials en particular, no ahorran para la jubilación son: a) no pueden permitírselo, yb) dependen de ganar más dinero algún día para compensarlo.

Piensa en esto, de esta manera. Si se jubila a los 65 años y vive hasta los 90, son 25 años de ahorro que necesitaría si no trabaja en ese período de tiempo. Si el gasto total para los jubilados es de $ 50 000 por año, entonces necesitaría ahorrar $ 1,25 millones. Ahora piense cuánto tiempo le tomaría acumular esos fondos. Es por eso que debe comenzar a ahorrar para la jubilación anticipadamente.

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4. Los impuestos no se pueden perder

Cuando trabaja para una empresa, generalmente el primer día completa un W-9, lo que garantiza que los impuestos federales y estatales se deduzcan automáticamente de su cheque de pago. Aunque, si tiene un negocio, usted mismo es responsable de cumplir con las regulaciones del IRS.

Los dueños de negocios deben hacerse cargo de los impuestos por su cuenta, ya sea pagando impuestos al final del año o mediante impuestos estimados (basados en las ganancias informadas del año pasado), y usted remitiría ese pago mensualmente.

Cosas para recordar

  • Cuando esté calculando lo que realmente gana su negocio, asegúrese de tener en cuenta cuánto deberá en impuestos.
  • Si tiene empleados, deberá emitirles 1099 (para contratistas independientes) o W-9 para empleados de tiempo completo para que puedan pagar impuestos.
  • Una de las mejores inversiones es en un CFO a tiempo parcial o un CPA para ayudarlo a dominar los impuestos.

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5. Haz tu tarea

Asegúrese de investigar todo lo que necesita antes de hacer el cambio de empleo, ya que trabajar como propietario único o propietario de una LLC es muy diferente de trabajar como empleado en una corporación ya establecida. El negocio es un 10% de productos, más servicios y un 90% de negocio, así que si no conoce la logística, asegúrese de invertir en aprender o contratar a alguien que se especialice en ello.

  • Investigación sobre planes de negocios, estructuras, fallas y errores comunes.
  • Consulte con un representante legal para discutir todas las áreas relacionadas con una nueva entidad comercial.
  • Encuentre un mentor legítimo y de buena reputación en el que confíe y con el que le guste trabajar
  • Obtenga información sobre la financiación empresarial (préstamos, capital inicial, financiación colectiva). Es posible que no lo necesite ahora, pero si necesitaba un millón de dólares para ganar $ 10 millones, es bueno entender esto antes que después, especialmente si las acciones son urgentes.