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Haz que tu empresa esté en "Best Places to Work"

Un empleado feliz trabaja mejor. Te damos tips para crear un buen ambiente laboral en tu empresa y mejorar su prestigio.
Haz que tu empresa esté en "Best Places to Work"
Crédito: Depositphotos.com

Siempre se dice que un empleado feliz trabaja mejor. Es por eso que son muchas las empresas que buscan posicionarse dentro del listado de “Best Places to Work”, demostrando de esa manera que mantienen un excelente ambiente de trabajo, lo que les reporta mucho prestigio.

Great Place to Work Institute es una empresa de investigación y consultoría gerencial, con oficinas centrales en Estados Unidos, y filiales en todo el mundo. La oficina mexicana se encuentra ayudando a las empresas en el país a transformarse en grandes lugares de trabajo desde el 2009, las cuales avanzan rápidamente presentando excelentes resultados de gestión en los últimos años.

Todos los años, este instituto construye un listado con las mejores empresas para trabajar alrededor del mundo, buscando con esto mostrarle a las organizaciones que el modo de conseguir mejores resultados es mejorando la calidad de sus lugares de trabajo.

Siempre ten en cuenta que un buen lugar para trabajar será aquel donde confíes en las personas que trabajan para ti. Debes sentir orgullo por lo que hacen y disfrutar estar con ellos día a día.

¿Te gustaría que tu empresa entrara en este listado? Si sigues estos simples lineamientos podrás convertir a tu empresa en un gran lugar para trabajar, basado en la confianza con tus empleados, logrando que éstos disfruten trabajar para ti.

1.- Practica la comunicación en ambos sentidos.

2.- Sé competente en el manejo de la gente y del negocio.

3.- Actúa con integridad.

4.- Demuestra apoyo al desarrollo de la carrera de los demás.

5.- Colabora, y pide colaboración a la gente con la que trabajas.

6.- Preocúpate de la gente que trabaja para ti, siempre vela por sus necesidades.

7.- Sé equitativo.

8.- Actúa con igualdad.

9.- Procede con justicia y sin discriminación.

10.- Fomenta un sentido de equipo.

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