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3 formas en que los emprendedores optimizados estructuran su tiempo de manera diferente Siempre hay tiempo para trabajar en las cosas que son importantes para ti.

Por Maria Matarelli

Este artículo fue traducido de nuestra edición en inglés.

Las opiniones expresadas por los colaboradores de Entrepreneur son personales

Si puede aprender a optimizar la forma en que dedica su tiempo, podrá hacer más cosas. Tener la capacidad de hacer más a través de estrategias de productividad enfocadas en el alto rendimiento es esencial para construir un negocio de manera sostenible.

Como emprendedores, no es más tiempo lo que nos falta; es más probable que utilicemos el tiempo que tenemos. Siempre hay tiempo para trabajar en las cosas que son importantes para ti.

Algunos de los líderes empresariales más exitosos (Elon Musk, Oprah y Tory Burch, por nombrar algunos) tratan su tiempo como uno de sus recursos más valiosos. Los emprendedores exitosos estructuran sus días para optimizar las oportunidades para crear y experimentar el éxito y más resultados.

Aquí hay tres formas en que los líderes empresariales exitosos estructuran su tiempo de manera diferente para desarrollar su negocio y las lecciones que puede aplicar a su planificación de la productividad y al establecimiento de metas centradas en el crecimiento.

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1. Establezca recompensas por mantenerse concentrado durante los bloques de trabajo.

Ha escuchado la expresión sobre todo el trabajo y no el juego; la realidad es que necesita tiempo libre y mucho tiempo de disfrute personal integrado en su horario. Si toda tu vida gira en torno a ti solo trabajando en tu negocio, no pasará mucho tiempo antes de que empieces a odiar el negocio.

Una forma en que los empresarios exitosos estructuran su tiempo de manera diferente es dividirlo con una planificación basada en recompensas. Planifican bloques de tiempo de trabajo y agregan ventanas relajantes en el medio y al final que implican hacer cosas no comerciales. De esa forma, se les recompensa por trabajar duro.

Las recompensas que establezca pueden ser cosas que disfrute, pero el objetivo es entrenar su cerebro. Cuando tu cerebro vea que te recompensan por mantenerte concentrado durante los bloques de trabajo, querrá más. Este tipo de planificación crea un éxito a largo plazo en su productividad.

Sus recompensas pueden ser el tiempo dedicado a leer un libro, escuchar música, ver un video divertido de YouTube, tal vez incluso ver su programa favorito, usted decide. Planifique los bloques de trabajo, planifique bloques de recompensa más pequeños y cree un horario que combine el trabajo y el juego.

2. Agregue un montón de prioridades personales en su planificación semanal.

Si todo lo que hace es pensar en hacer cosas para otras personas (clientes, familiares, amigos, etc.), se perderá en el proceso. Hay una gran diferencia entre ser egoísta y ser egocéntrico.

Los líderes empresariales exitosos crean crecimiento al convertirse en una prioridad. Entienden que la clave para la energía sostenible y una mayor producción empresarial proviene de sentirse en abundancia. Es difícil dar a los demás cuando te sientes agotado mental y emocionalmente.

Cuando miras tu horario, ¿cuánto tiempo tienes planeado para trabajar en tareas que son solo para ti? Si la respuesta no es tanta, debería considerar hacer un cambio.

Sí, tiene clientes y muchas responsabilidades en su negocio, pero su principal responsabilidad es cuidarse a sí mismo. Los emprendedores exitosos se priorizan a sí mismos, a sus metas y a sus pasiones; lo tienen en cuenta al planificar su tiempo.

Ocúpese de lo que necesita hacer en su negocio y al mismo tiempo cuide de sí mismo. No se conforme con las sobras que sobraron después de cuidar a todos los demás, usted se merece más que eso.

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3. Establezca metas de construcción de legado impulsadas por un propósito.

Es posible que haya leído acerca de las metas inteligentes y el establecimiento de metas "imposibles", pero los líderes exitosos también se enfocan en las metas heredadas. Está construyendo un negocio por una razón, que probablemente sea más importante que simplemente ganar dinero.

Quiere crear libertad y seguridad financiera. Desea crear un negocio que lo supere: establecer objetivos heredados es una estrategia para lograr más. Cuando te despiertas todos los días y te enfrentas a objetivos impulsados por un propósito, se genera más aceptación y un mayor por qué.

Hay oportunidades a nuestro alrededor, pero esas oportunidades pueden ser una distracción si no tiene claro cuál es su propósito, sus metas y el legado que está tratando de construir a través de su negocio. Los líderes exitosos siempre se centran en los objetivos heredados: observe todos los proyectos y empresas que está construyendo Elon Musk.

Su tiempo es la clave para desbloquear el siguiente nivel de crecimiento que busca. Hay contenido más que suficiente, pero la gestión del tiempo, la productividad y la estrategia de crecimiento siguen siendo áreas que los emprendedores luchan por dominar. Comienza con la construcción de una mentalidad diferente y el compromiso con la optimización personal.

Comprender que eres importante y convertirte en una prioridad desbloqueará la energía, la motivación y la sostenibilidad a largo plazo que buscas.

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