Tendencia salarial del trabajo en México en tiempos de pandemia

Los empleos se sigue moviendo, aunque estemos en plena emergencia sanitaria.
Tendencia salarial del trabajo en México en tiempos de pandemia
Crédito: Alvaro Reyes vía Unsplash

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Entrepreneur Staff
3 min read
  • En créditos y cobranza los sueldos de jefatura alcanzan los 40,000 pesos.
  • En mercadotecnia y comunicación es donde hay más diferencias en sueldos.

La búsqueda de empleo continúa y las ofertas no han parado en diferentes rubros. De acuerdo con el Index que genera Bumeran México, en el mes de julio el salario medio requerido por los postulantes ascendió a 17,330 mensuales, registrando un descenso de 0.3% mensual acumulando un descenso de 1.9% en lo que va del año. Destaca que en los puestos de jefe solo el 26% de las postulaciones son mujeres.

El 60% de las postulaciones son realizadas por hombres, sólo el 40% por mujeres. Además, se observa que la participación de las mujeres disminuye con el incremento del seniority requerido por el puesto a cubrir.

La diferencia de salario requerido según el género se incrementa con el seniority del puesto. Por ejemplo, en las posiciones junior los hombres requieren un salario 12% superior a lo solicitado por las mujeres. Mientras que en las posiciones de jefe/supervisor el diferencial alcanza el 17 por ciento.

Edad y experiencia

De acuerdo con los datos recabados por la bolsa de trabajo online, los postulantes sin experiencia previa tienen entre 18 y 24 años. Los postulantes con experiencia junior tienen en promedio 25 años y 2 años de experiencia. Los postulantes con experiencia semi senior/senior tienen entre 26 y 38 años y 5 años de experiencia promedio, y los postulantes a jefes/supervisores tienen entre 30 y 51 años y 9 de experiencia.

Salarios para jefes supervisores

Dentro de los puestos de jefe o supervisor, el área de créditos y cobranzas es donde los postulantes piden un sueldo mayor, que asciende hasta los 41,000 pesos. Asimismo, el salario medio requerido para los puestos jefes/supervisores son los que más avanzan en el último trimestre con un +3.4 por ciento.

Foto: Ben White vía Unsplash

Salarios para puestos semi senior y senior

Según los reportes de Bumeran en el mes de julio, el salario requerido para los puestos semi senior y senior presenta un rango entre 16,690 y 22,240 pesos; es decir, que el requerimiento medio se ubicó en los $17,560 pesos.

Marketing y comunicación es el área con mayor amplitud de rango de salarios requeridos, pues van desde los 9,500 hasta los 36,000 pesos; mientras que recursos humanos tiene la menor amplitud de rango con salarios que van desde los 12,958 pesos hasta los 20,583 pesos.

En el seniority senior / semi senior, la posición de producto (en el área de marketing) registra un salario medio requerido de 36.000 pesos mientras que un asistente de administración pretende hasta 8,750 pesos mensuales.

Y los juniors…

El salario medio requerido para los puestos junior presentó un rango de entre 10,730 y 15,490 pesos mensuales. Las búsquedas de junior para construcción (arquitectura y distintas especialidades de ingeniería) son las que reciben el requerimiento salarial más elevado con 20,000 pesos.

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