Esto es lo que ganará Brian Niccol, el nuevo CEO de Starbucks Según reportes, el empresario podría recibir hasta $116.8 millones de dólares en su primer año.
Starbucks dio un golpe en el mercado al contratar a Brian Niccol, exdirector ejecutivo de Chipotle Mexican Grill, como su nuevo CEO. Niccol asumirá el cargo el próximo 9 de septiembre.
De acuerdo con la revista Fortune, para convencerlo de dejar su puesto en la cadena de comida mexicana, Starbucks le ofreció un paquete de compensación que podría alcanzar los $116.8 millones de dólares en su primer año, si cumple con las metas establecidas por la compañía.
Niccol tiene la tarea de revertir la caída en las ventas, mejorar la experiencia del cliente en las tiendas y fortalecer la presencia de Starbucks en el mercado chino.
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Su compensación estará directamente vinculada al rendimiento de la empresa, una estrategia con la que Starbucks espera replicar el éxito que Niccol logró en Chipotle, donde lideró un aumento del 773% en el valor de las acciones durante su gestión.
Según diversos medios, el paquete salarial de Niccol incluye un salario base anual de $1.6 millones de dólares, con la posibilidad de ganar hasta $7.2 millones de dólares adicionales en efectivo, dependiendo del desempeño de la empresa.
Además, Starbucks le ha ofrecido hasta $23 millones en acciones anuales, distribuidas según el rendimiento de la compañía.
Como parte de su paquete de compensación, Niccol también recibirá un bono en efectivo de $10 millones de dólares y $75 millones en acciones, para compensar las pérdidas que pudo haber sufrido al dejar Chipotle.
Estas acciones serán adquiridas progresivamente en un período de tres a cuatro años, lo que subraya el compromiso de Starbucks con la permanencia de Niccol en su nuevo rol.
Estas cifras astronómicas reflejan la confianza de Starbucks en que Niccol llevará a la compañía a mejores resultados.
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